跨領域(Cross-Domain)的推動往往最先撞上傳統公司的組織阻力(Silo Mentality、利益衝突、指標(KPI)對立、話語權爭奪)。

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利用 Ontology(本體論 / 數位雙生) 拿來解決「組織阻力」,本身就是極具戰略眼光的切入點。在資訊科學中,Ontology 用於數據建模;但在管理學與組織學上,Ontology 的核心本質是「建立跨領域的共識語言(Shared Language)與邊界防禦(Boundaries)」

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